Líder Desarrollador SPARK Scala, 100% En remoto

Líder Desarrollador SPARK Scala en 100% En remoto.
¿Quieres formar parte del #TeamPanel?
Ampliamos nuestro equipo y nos gustaría contar contigo para formar parte de un proyecto en el que estamos trabajando integrados en cliente en el sector bancario.
Llevamos la innovación y la excelencia tecnológica en nuestro ADN y trabajamos con actitud positiva y con pasión para alcanzar nuestro objetivo ayudar a nuestros clientes en su proceso de transformación.
Estamos asistiendo a un cambio importante en entorno bancario y en este cambio de paradigma los datos tienen un rol fundamental. Convertir el dato en soluciones innovadoras que tengan un impacto real utilizando las tecnologías más punteras es el objetivo de nuestro cliente y el nuestro.
El objetivo en este proyecto es realizar una migración desde su ubicación actual en Hadoop hacia una nueva infraestructura en la nube con AWS.
Tu MISIÓN
Como Líder Técnico Desarrollador SPARK Scala
-Participarás en la migración de hadoop a la nube AWS asumiendo un rol de liderazgo en el equipo entregando mejoras a los servicios existentes resolviendo cualquier problema/bug y migrando hacia una nueva infraestructura en la nube.
-Cumplirás con los tiempos presupuesto y calidad.
-Supervisarás las soluciones que ofrezcan comunicaciones complejas para atender a nuestros clientes.
-Liderar y tutorizar a los miembros junior del equipo para mejorar sus habilidades técnicas.
-Darás soporte a la producción mediante turnos 24x7 on-call.
Valoramos la mejora continua de todo el equipo. En este sentido buscamos candidatos que contribuyan a la mejora continua de nuestro equipo tanto enseñando como aprendiendo.
¿Qué miraremos en tu CV?
Nos gustaría que tuvieras al menos 5 años de experiencia con las siguientes habilidades obligatorias
-Experiencia y buen conocimiento en AWS y en pipelines de CI/CD.
-Experiencia práctica previa trabajando con el lenguaje de programación Spark Scala como desarrollador full-stack en DevOps (debe ser experiencia PRÁCTICA).
-Experiencia y conocimiento en Control-M Hadoop/Spark Kafka Charon streaming Postman Java consultas SQL en Hue.
-Experiencia en despliegue y desarrollo DevOps.
-Capacidad para demostrar entregas exitosas de manera constante dentro del tiempo y el presupuesto.
-Capacidad para proponer soluciones técnicas que mejoren el panorama de comunicaciones digitales del Banco Santander.
-Experiencia en tutoría/coaching a otros técnicos.
-Capacidad para trabajar de forma independiente.
-Experiencia trabajando en un entorno ágil.
-Amplia experiencia en prácticas de desarrollo de software ágil (pruebas unitarias desarrollo basado en pruebas o CI/CD).
-Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés - C1
Habilidades Adicionales
-Orientado a resultados.
-Adaptable a un conjunto diverso de responsabilidades técnicas.
-Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
-Productivo y capaz de gestionar el tiempo de manera efectiva.
- Licenciatura en Gestión Ciencias de la Computación Tecnología de la Información o un campo relacionado.
¿Dónde podrás trabajar?
100 remoto en España con reuniones puntuales en cliente en Boadilla Madrid.
Formación continua.
Impulsaremos tu Talento con un Plan de Desarrollo Profesional y Programas de Tutoría individualizada.
Completo Programa de formación que incluye desde programas de especialización técnica hasta idiomas habilidades en gestión de proyectos metodologías ágiles y certificaciones. Tanto on-line como presencial.
Políticas de conciliación como el Teletrabajo en modo full-remote jornada continua los viernes y en verano flexibilidad horaria días de permiso en navidad y facilidades para la movilidad geográfica de los empleados.
Beneficios sociales como retribución flexible complemento al 100 de bajas médicas condiciones especiales en seguro médico privado o Tarjeta VISA empleados.
¡Aplica y nos conoceremos!
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Tecnoempleo.com

Fecha de publicación: 18/10/2024