Data Engineer 2024

Descripción :
¡ÚNETE AL EQUIPO COMO DATA ENGINEER!
¿Quieres formar parte de una organización que apuesta por cuidar de las personas y su crecimiento personal y profesional?
En Kairós DS buscamos personas con experiencia como Data Engineer en Python (Airflow), Scala y AWS para formar parte de nuestra capacidad de Data & IA. Nuestra capacidad de Data & IA es la de más reciente creación. Con credenciales dentro del ámbito de la salud, la ciencia e investigación, medio ambiente y proyectos en banca y seguridad, está liderada por Inés Huertas y crece incorporando perfiles diversos, con mucho que aportar.
Actualmente buscamos perfiles con diferentes experiencias, desde profesionales más junior a expertos en Data Engineering.
Nos encanta que nuestras compañeras y compañeros enseñen a los demás y puedan aprender de las personas más expertas, siempre en el mejor ambiente, tanto profesional como personal.
¿Quiénes somos?
Acompañamos a nuestros clientes en proyectos de transformación tecnológica y ágil. Trabajamos en equipos organizados por Capacidades y en squads multidisciplinares en proyectos muy diversos (retail, investigación sanitaria, banca, seguridad, movilidad…).
Aunque hemos crecido mucho en el último año, no queremos olvidarnos de nuestra esencia, centrados siempre en las personas: hacemos seguimiento personal constante con el equipo técnico y de Talento. Además, apostamos siempre por la transparencia y la claridad.
Estamos en España, México y Perú. En Kairós DS encontrarás proyectos en los que podrás trabajar desde casa, ¡sin perder la cercanía con el resto del equipo!
¿Qué podemos ofrecerte?
Somos empresa Great Place to Work desde 2019 por tercer año consecutivo gracias a nuestros valores, nuestra cultura y a los beneficios e iniciativas internas que lanzamos centradas en las personas. Por ello, en Kairós DS encontrarás:
Bolsa individual de formación de 1.750 euros, formación continua corporativa y certificaciones técnicas.
Clases de inglés gratuitas, en grupos reducidos.
23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre libres, 1 día para eventos y ¡3 días de libre conciliación!
Modalidad presencial en Arteixo
Disfrutar del verano con nuestra jornada reducida en agosto y horario intensivo todos los viernes del año.
Retribución flexible a través de Cobee, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería.
Seguro médico con Cigna o Sanitas: nos preocupamos de tu salud física y mental.
Gympass con acceso a gimnasios físicos y online, aplicaciones sobre nutrición, bienestar y mucho más.
Acompañamiento psicológico continuo a través de nuestro programa Wellness 3.0 y mentoring técnico constante.
Fortalecimiento de tu marca personal en eventos internos y externos.
Formar parte de una gran comunidad y contar con el apoyo de personas increíbles y referentes dentro del sector.
Pero sobre todo... ser parte de una empresa donde se te escucha, se te cuida y donde intentamos hacer todo lo posible por cubrir tus necesidades y expectativas.
¿Qué harás en tu día a día?
Como Data Engineer tendrás un papel clave dentro de los proyectos en los que trabajes.
Éstas serán tus funciones en el día a día:
Participar en sesiones diarias o semanales de alineamiento con el equipo.
Idear, identificar mejoras o implementarlas, según proyecto.
Trabajar mano a mano y de forma coordinada con tu squad.
Comunicarte periódicamente con tu Head, para trasladar tus necesidades y dibujar tu mapa de crecimiento técnico.
En los primeros días…
Asistirás a una sesión de onboarding, en la que conocerás todo sobre Kairós DS y las personas que pueden ayudarte, así como los procesos internos, y podrás hablar directamente con los Heads de tu Capacidad y conocerlos mejor.
Tendrás oportunidad de preguntar cualquier duda de manera pública o privada para resolver cualquier cuestión que te plantees.
Te familiarizaras con las diferentes herramientas internas.
Recibirás tu equipo informático y, poco después, ¡tu kit de bienvenida con regalos Kairoseros!
Conocerás a tu embajador o embajadora, tu apoyo en el cliente o espacio de trabajo en el que crecerás las primeras semanas.
A los 3 meses...
Habrás tenido oportunidad de aterrizar poco a poco, conociendo mejor al equipo de trabajo interno o en el cliente en el que estés trabajando.
Ya habrás recibido notificaciones y publicaciones de comunicación interna, que te habrán ayudado a generar vínculos con la compañía.
Tendrás una sesión 1:1 con el equipo de Talento para saber cómo están yendo estos primero meses y seguir ayudándote en tu onboarding.
Podrás asistir a algunas de nuestras meriendas virtuales o presenciales de equipo.
A los 6 meses...
Habrás terminado tu onboarding y tu adaptación dentro de Kairós DS habrá llegado al 100% aportando todo tu talento y tu valor.
Habrás tenido oportunidad de participar de manera activa o como asistente en diferentes eventos o formaciones que organizamos.
A partir de ahora tendrás un seguimiento 1:1 cada 6 meses tanto con el equipo de Talento como con los Heads.
Requisitos mínimos :
¿A quién nos gustaría encontrar?
Actualmente estamos buscando personas que posean algunos estos requisitos:
Estas personas deberán tener las capacidades técnicas suficientes para realizar desarrollos en los procesos de datos y solventar los errores cuando los procesos fallen. Además, deberán analizar los datos y detectar problemas de precisión, calidad o inconsistencias en los datos.
El perfil técnico que buscamos es el siguiente:
Conocimientos avanzados de programación en Python y Scala.
Conocimientos en control de versiones (Git)
Conocimientos en Spark, Drill (u otros dialectos SQL), Docker.
Conocimientos de orquestador de tareas, en nuestro caso Airflow
Conocimiento de AWS como sistema de almacenamiento (s3)
Soft skills necesarias
Excelente capacidad para comunicarse tanto oral como escrito
Proactividad
Trabajo en equipo
Planificación y organización
Compromiso con el producto
Vas a encajar genial si te gusta aprender, compartir tu conocimiento y tratas a la gente con respeto y cariño. Si eres una persona interesada en participar en una cultura abierta, transparente y de confianza y si además, tienes capacidad de organización, responsabilidad y compromiso.
Siempre apostamos por atraer talento diverso y cultivar un entorno inclusivo que fomente la colaboración y la innovación. Ofrecemos un proceso de selección con igualdad de oportunidades independientemente del sexo, edad, raza, color, religión, orientación sexual, identidad de género, etc.
¿Te animas a ser el próximo kairosero o kairosera?
¿Tienes ganas de conocernos más?
Si has llegado hasta aquí te damos mil gracias por tu tiempo y aprovechamos para dejarte algunos enlaces donde poder conocernos un poquito mejor.
Kairós Digital Solutions

Fecha de publicación: 05/05/2024